MitraKonsultama

Cara Klaim BPJS Jaminan Hari Tua

Archive

Categorise

Recent Posts

Ketentuan Hukum Bonus Akhir Tahun KaryawanFebruary 26, 2024
Ciri-Ciri Dari CV Atau Persekutuan KomanditerFebruary 24, 2024
Pengakuan Awal Transaksi Mata Uang Asing ke dalam Mata Uang FungsionalFebruary 23, 2024
Aplikasi e-Bupot 21/26February 22, 2024
Kendala Lupa EFINFebruary 21, 2024

Tags

Social Links

MitraKonsultama

January 20, 2024

Kriteria Pengajuan Klaim

Peserta mencapai usia pensiun 56 (lima puluh enam) tahun
Peserta mengundurkan diri
Peserta mengalami pemutusan hubungan kerja
Kepesertaan 10 tahun (pengambilan sebagian 10%)
Kepesertaan 10 tahun (pengambilan sebagian 30%)
Peserta mencapai Usia Pensiun karena PKB (Perjanjian Kerja Bersama) Perusahaan
Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT)

Mitra Konsultindo Group

Konsultan Pajak | Jasa Pembukuan, Akuntansi, Laporan Keuangan | Audit | Konsultan Manajemen Bisnis | Pembuatan / Pendirian Perusahaan, Ijin / Izin Usaha | Solusi Bisnis & Keuangan Lainnya

Hotline (Call/WA/SMS): 082-11-22-900-33

Website: mitrakonsultindo.co.id

Jasa Manajemen Payroll, Jasa Manajemen Payroll Bandung, Jasa Manajemen Payroll Bekasi, Jasa Manajemen Payroll Bintaro, Jasa Manajemen Payroll Bogor, Jasa Manajemen Payroll Boyolali, Jasa Manajemen Payroll Depok, Jasa Manajemen Payroll DKI Jakarta, Jasa Manajemen Payroll Indonesia, Jasa Manajemen Payroll JaBar, Jasa Manajemen Payroll JaBoDeTaBek, Jasa Manajemen Payroll Jakarta, Jasa Manajemen Payroll Jakarta Barat, Jasa Manajemen Payroll Jakarta Pusat, Jasa Manajemen Payroll Jakarta Selatan, Jasa Manajemen Payroll Jakarta Timur, Jasa Manajemen Payroll Jakarta Utara, Jasa Manajemen Payroll JaTeng, Jasa Manajemen Payroll Jawa Barat, Jasa Manajemen Payroll Jawa Tengah, Jasa Manajemen Payroll Jogja, Jasa Manajemen Payroll Karawang, Jasa Manajemen Payroll Klaten, Jasa Manajemen Payroll Purwokerto, Jasa Manajemen Payroll Semarang, Jasa Manajemen Payroll Serpong, Jasa Manajemen Payroll Solo, Jasa Manajemen Payroll Tangerang, Jasa Manajemen Payroll Yogyakarta, Jasa Manajemen Penggajian, Jasa Manajemen Penggajian Bandung, Jasa Manajemen Penggajian Bekasi, Jasa Manajemen Penggajian Bintaro, Jasa Manajemen Penggajian Bogor, Jasa Manajemen Penggajian Boyolali, Jasa Manajemen Penggajian Depok, Jasa Manajemen Penggajian DKI Jakarta, Jasa Manajemen Penggajian Indonesia, Jasa Manajemen Penggajian JaBar, Jasa Manajemen Penggajian JaBoDeTaBek, Jasa Manajemen Penggajian Jakarta, Jasa Manajemen Penggajian Jakarta Barat, Jasa Manajemen Penggajian Jakarta Pusat, Jasa Manajemen Penggajian Jakarta Selatan, Jasa Manajemen Penggajian Jakarta Timur, Jasa Manajemen Penggajian Jakarta Utara, Jasa Manajemen Penggajian JaTeng, Jasa Manajemen Penggajian Jawa Barat, Jasa Manajemen Penggajian Jawa Tengah, Jasa Manajemen Penggajian Jogja, Jasa Manajemen Penggajian Karawang, Jasa Manajemen Penggajian Klaten, Jasa Manajemen Penggajian Purwokerto, Jasa Manajemen Penggajian Semarang, Jasa Manajemen Penggajian Serpong, Jasa Manajemen Penggajian Solo, Jasa Manajemen Penggajian Tangerang, Jasa Manajemen Penggajian Yogyakarta, Jasa Payroll, Jasa Payroll Bandung, Jasa Payroll Bekasi, Jasa Payroll Bintaro, Jasa Payroll Bogor, Jasa Payroll Boyolali, Jasa Payroll Depok, Jasa Payroll DKI Jakarta, Jasa Payroll Indonesia, Jasa Payroll JaBar, Jasa Payroll JaBoDeTaBek, Jasa Payroll Jakarta, Jasa Payroll Jakarta Barat, Jasa Payroll Jakarta Pusat, Jasa Payroll Jakarta Selatan, Jasa Payroll Jakarta Timur, Jasa Payroll Jakarta Utara, Jasa Payroll JaTeng, Jasa Payroll Jawa Barat, Jasa Payroll Jawa Tengah, Jasa Payroll Jogja, Jasa Payroll Karawang, Jasa Payroll Klaten, Jasa Payroll Purwokerto, Jasa Payroll Semarang, Jasa Payroll Serpong, Jasa Payroll Service, Jasa Payroll Service Bandung, Jasa Payroll Service Bekasi, Jasa Payroll Service Bintaro, Jasa Payroll Service Bogor, Jasa Payroll Service Boyolali, Jasa Payroll Service Depok, Jasa Payroll Service DKI Jakarta, Jasa Payroll Service Indonesia, Jasa Payroll Service JaBar, Jasa Payroll Service JaBoDeTaBek, Jasa Payroll Service Jakarta, Jasa Payroll Service Jakarta Barat, Jasa Payroll Service Jakarta Pusat, Jasa Payroll Service Jakarta Selatan, Jasa Payroll Service Jakarta Timur, Jasa Payroll Service Jakarta Utara, Jasa Payroll Service JaTeng, Jasa Payroll Service Jawa Barat, Jasa Payroll Service Jawa Tengah, Jasa Payroll Service Jogja, Jasa Payroll Service Karawang, Jasa Payroll Service Klaten, Jasa Payroll Service Purwokerto, Jasa Payroll Service Semarang, Jasa Payroll Service Serpong, Jasa Payroll Service Solo, Jasa Payroll Service Tangerang, Jasa Payroll Service Yogyakarta, Jasa Payroll Solo, Jasa Payroll System, Jasa Payroll System Bandung, Jasa Payroll System Bekasi, Jasa Payroll System Bintaro, Jasa Payroll System Bogor, Jasa Payroll System Boyolali, Jasa Payroll System Depok, Jasa Payroll System DKI Jakarta, Jasa Payroll System Indonesia, Jasa Payroll System JaBar, Jasa Payroll System JaBoDeTaBek, Jasa Payroll System Jakarta, Jasa Payroll System Jakarta Barat, Jasa Payroll System Jakarta Pusat, Jasa Payroll System Jakarta Selatan, Jasa Payroll System Jakarta Timur, Jasa Payroll System Jakarta Utara, Jasa Payroll System JaTeng, Jasa Payroll System Jawa Barat, Jasa Payroll System Jawa Tengah, Jasa Payroll System Jogja, Jasa Payroll System Karawang, Jasa Payroll System Klaten, Jasa Payroll System Purwokerto, Jasa Payroll System Semarang, Jasa Payroll System Serpong, Jasa Payroll System Solo, Jasa Payroll System Tangerang, Jasa Payroll System Yogyakarta, Jasa Payroll Tangerang, Jasa Payroll Yogyakarta, Jasa Penggajian, Jasa Penggajian Bandung, Jasa Penggajian Bekasi, Jasa Penggajian Bintaro, Jasa Penggajian Bogor, Jasa Penggajian Boyolali, Jasa Penggajian Depok, Jasa Penggajian DKI Jakarta, Jasa Penggajian Indonesia, Jasa Penggajian JaBar, Jasa Penggajian JaBoDeTaBek, Jasa Penggajian Jakarta, Jasa Penggajian Jakarta Barat, Jasa Penggajian Jakarta Pusat, Jasa Penggajian Jakarta Selatan, Jasa Penggajian Jakarta Timur, Jasa Penggajian Jakarta Utara, Jasa Penggajian JaTeng, Jasa Penggajian Jawa Barat, Jasa Penggajian Jawa Tengah, Jasa Penggajian Jogja, Jasa Penggajian Karawang, Jasa Penggajian Klaten, Jasa Penggajian Purwokerto, Jasa Penggajian Semarang, Jasa Penggajian Serpong, Jasa Penggajian Solo, Jasa Penggajian Tangerang, Jasa Penggajian Yogyakarta, Jasa Sistem Payroll, Jasa Sistem Payroll Bandung, Jasa Sistem Payroll Bekasi, Jasa Sistem Payroll Bintaro, Jasa Sistem Payroll Bogor, Jasa Sistem Payroll Boyolali, Jasa Sistem Payroll Depok, Jasa Sistem Payroll DKI Jakarta, Jasa Sistem Payroll Indonesia, Jasa Sistem Payroll JaBar, Jasa Sistem Payroll JaBoDeTaBek, Jasa Sistem Payroll Jakarta, Jasa Sistem Payroll Jakarta Barat, Jasa Sistem Payroll Jakarta Pusat, Jasa Sistem Payroll Jakarta Selatan, Jasa Sistem Payroll Jakarta Timur, Jasa Sistem Payroll Jakarta Utara, Jasa Sistem Payroll JaTeng, Jasa Sistem Payroll Jawa Barat, Jasa Sistem Payroll Jawa Tengah, Jasa Sistem Payroll Jogja, Jasa Sistem Payroll Karawang, Jasa Sistem Payroll Klaten, Jasa Sistem Payroll Purwokerto, Jasa Sistem Payroll Semarang, Jasa Sistem Payroll Serpong, Jasa Sistem Payroll Solo, Jasa Sistem Payroll Tangerang, Jasa Sistem Payroll Yogyakarta, Jasa Sistem Penggajian, Jasa Sistem Penggajian Bandung, Jasa Sistem Penggajian Bekasi, Jasa Sistem Penggajian Bintaro, Jasa Sistem Penggajian Bogor, Jasa Sistem Penggajian Boyolali, Jasa Sistem Penggajian Depok, Jasa Sistem Penggajian DKI Jakarta, Jasa Sistem Penggajian Indonesia, Jasa Sistem Penggajian JaBar, Jasa Sistem Penggajian JaBoDeTaBek, Jasa Sistem Penggajian Jakarta, Jasa Sistem Penggajian Jakarta Barat, Jasa Sistem Penggajian Jakarta Pusat, Jasa Sistem Penggajian Jakarta Selatan, Jasa Sistem Penggajian Jakarta Timur, Jasa Sistem Penggajian Jakarta Utara, Jasa Sistem Penggajian JaTeng, Jasa Sistem Penggajian Jawa Barat, Jasa Sistem Penggajian Jawa Tengah, Jasa Sistem Penggajian Jogja, Jasa Sistem Penggajian Karawang, Jasa Sistem Penggajian Klaten, Jasa Sistem Penggajian Purwokerto, Jasa Sistem Penggajian Semarang, Jasa Sistem Penggajian Serpong, Jasa Sistem Penggajian Solo, Jasa Sistem Penggajian Tangerang, Jasa Sistem Penggajian Yogyakarta

Leave a Reply Cancel reply